診療・各部門
■看護部長挨拶
当院はケアミックス型病院として、急性期病棟と地域包括ケア病棟を有しております。また、健康管理センター、訪問看護ステーション、介護老人保健施設を併設しており、予防医療から在宅支援まで幅広いニーズに対応しています。
看護部では、「一人ひとりの患者様の人権を尊重し、心の通う温かい看護」を理念に掲げ、患者様に寄り添い、心遣いが伝わる看護の提供に努めています。そのために教育体制の充実を図り、今の自分にできる最善の看護とは何かを常に考えながら、専門職業人として日々研鑽を重ねています。当院には診療看護師2名、認定看護師6名、特定行為研修を修了した看護師が9名おり、より専門性の高い技術を、個々の患者様に即した形で提供できる体制を整えております。また、透析センターを有していることから、透析ラダーを用いて透析看護に強い看護師を育成しています。
一人ひとりが「なりたい自分」に向かって成長できるようキャリア開発支援の体制を整え、明るく元気に働き続けられる職場づくりに取り組むことが、看護の質の向上につながると考えています。
これからも地域に根ざし、地域の皆様が安心して療養生活が送れるよう支援してまいります。
石田智恵子
各部署紹介はコチラ 

■JCHO千葉病院看護部の理念
私たちは、地域住民の健康に関するニーズに応え、一人ひとりの患者様の人権を尊重し、心の通う温かい看護を提供します。
■JCHO千葉病院看護部の方針
- 根拠に基づいた看護を行います
- 人間の尊厳及び権利を尊重し、安全で安心な看護を提供します
- 医療チームの一員として自己研鑽に励み、質の高い看護を提供します
- 地域医療機関との連携を持ち、患者様が住み慣れた地域で生活が送れるように支援します
- 地域住民の皆様の意見を伺いながら、健康の維持と増進に向けて活動します
■JCHO千葉病院のキーワード
○JCHOグループは「全国に57施設」のグループメリットがあります
○当院を選んだ理由の第一位は「職員間の人間関係の良さ」
○「チームナーシング・プライマリーナーシング」を取り入れています。
○優先的に年次休暇を取得できる「アニバーサリー休暇」があります
○仕事と家庭の両立に頑張っている先輩がたくさんいます
○看護学生の実習を多数受け入れています
-264x300.jpg)